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Social Day der Dussmann Group:
70 Mitarbeitende gestalten neue Räume für Kinder und Jugendliche

Social Day ist seit 2013 feste Tradition bei Berlins größtem Familienunternehmen

Dussmann Group/Fotograf: Thomas Ecke

70 Mitarbeitende der Dussmann Group gestalteten beim Social Day 2026 den Kontaktladen „VIP“ in Berlin-Lich­tenberg neu. Catherine von Fürstenberg-Dussmann, Stiftungsratsvorsitzende (vordere Reihe, Mitte), und Wolf-Dieter Adlhoch, CEO (vordere Reihe, links), packten mit an. Martin Schaefer, Bezirksbürgermeister von Lichtenberg, schaute auch vorbei (vordere Reihe, ganz rechts).

Beim Social Day 2026 der Dussmann Group haben 70 Mitarbeitende für einen Tag Schreibtisch und Laptop gegen Akkuschrauber, Farbrolle und Gartengeräte getauscht. Gemeinsam haben sie die Jugend- und Freizeiteinrichtung Kontakt­laden „VIP“ in Berlin-Lich­tenberg neu gestaltet und zusätzliche Räume für Be­gegnung, Kreativität und Austausch geschaffen.

Im Aufenthaltsbereich haben die Helferinnen und Helfer eine neue Tribüne und eine Bastelecke errich­tet, den Eingangsbereich sowie das Außengelände umgestaltet. Dort sind zusätzliche Sitzmöglichkeiten sowie eine Pergola entstanden, als neuer Treffpunkt, Rückzugsort und Schattenspender. Außerdem hat Dussmann eine komplett neue Küche angeschafft und aufbauen lassen.

Zur Vorbereitung des Social Days halfen Auszubildende aus dem Dussmann-Sicherheitsdienst bei Malerarbeiten und der Bereitstellung der Materialien im Kontaktladen „VIP“.

Der Kontaktladen „VIP“ bietet Kindern und Jugendlichen im Alter von 10 bis 21 Jahren ein unterstützendes Umfeld, in dem sie ihre Freizeit sinnvoll und selbstständig gestalten können. Die Einrichtung schafft Räume, in denen junge Menschen einen respektvollen und wertschätzenden Umgang miteinander erleben.

„Der Social Day steht beispielhaft für das, was uns als Dussmann Group auszeichnet: Gesellschaftliche Verantwortung übernehmen und etwas gestalten, das auch anderen zugutekommt. Das Miteinander, die Begegnungen und der Zusammenhalt machen unseren Social Day so besonders. Wir machen das für die Kinder und auch für unseren Teamgeist und haben Spaß dabei“, sagt Catherine von Fürstenberg-Dussmann, Vorsitzende des Stiftungsrats der Dussmann Group.

Der Social Day ist seit 2013 fester Bestandteil des gesellschaftlichen Engagements der Dussmann Group. Einmal im Jahr engagieren sich Vorstand und Mitarbeitende gemeinsam ehrenamtlich für eine lokale, gemeinnützige Einrichtung. Zu den langfristig etablierten Initiativen gehören neben dem jährlichen Social Day auch der Dussmann-Musikwettbewerb, der Staatsopernsonntag, die Dussmann BücherBoxen, die Dussmann-Frühjahrsputzaktionen und die Weihnachtsspenden-Aktion.

„Neben der konkreten Unterstützung vor Ort fördert der Social Day den Austausch über Unternehmensbereiche hinweg, stärkt den Teamgeist und macht gesellschaftliche Verantwortung unmittelbar erlebbar“, sagt Vorstandsvorsitzender Wolf-Dieter Adlhoch.

Die Dussmann Group ist Berlins größtes Familienunternehmen mit rund 4.000 Beschäftigten im Raum Berlin/Brandenburg. Weltweit sind bei der Dussmann Group 72.000 Menschen beschäftigt. Für ihr gesellschaftliches Engagement hat die Dussmann Group vor kurzem den Berlinpreis für Wirtschaft in dieser Kategorie erhalten.